Cisl Brescia

“La Direttiva europea Work Life balance, su equilibrio vita familiare e vita professionale votata in seduta plenaria oggi, contiene luci ed ombre anche se bisogna riconoscere […]

Troppo spesso per le lavoratrici la maternità diventa non solo un ostacolo al rientro al lavoro, ma anche al percorso di crescita professionale. Cgil Cisl Uil sintetizzano così le risultanze della […]

Le denunce sono frequenti, accompagnate talvolta da studi e da analisi puntuali. Ma la situazione non cambia, purtroppo. Quello delle opportunità di lavoro per una donna dopo la maternità resta […]

Lo scorso anno a Brescia e provincia le donne che hanno lasciato il lavoro dopo essere diventate madri sono state 1.024. Il dato lo si ricava dalle convalide della Direzione Territoriale del Lavoro: dall’inizio della […]

E’ stata una giornata di approfondimenti importanti quella vissuta ieri per iniziativa di Cgil Cisl Uil Brescia che hanno chiamato […]

“Prevenire per garantire. La conciliazione tra ambiente di lavoro e ambienti di vita”. E’ il tema del convegno che Cgil Cisl Uil di Brescia hanno organizzato per giovedì 20 marzo nel ridotto della Camera di Commercio cittadina.

Si parlerà dunque di prevenzione, di sicurezza e di salute, non solo nel tempo del lavoro ma […]

Nei giorni scorsi sono emerse le problematiche connesse alla situazione delle concessionarie Car Network-Zampedri Commerciale e […]

Non si arresta il fenomeno delle dimissioni di lavoratrici madri nel primo anno di vita del bimbo. Lo scorso anno nella nostra provincia sono state 949, il 20,6% in più rispetto al 2011, le donne che hanno dovuto abbandonare il lavoro: 324 nei servizi, 298 nel commercio, 264 nell’industria, 11 nel settore del credito e 11 in quello agricolo. E’ quanto emerge dalle elaborazioni condotte dal Coordinamento Donne e Pari opportunità della Cisl Lombardia [scarica le tabelle] sulla base dei dati forniti dagli uffici del Ministero del Lavoro presso la Regione Lombardia. […]

Trovare meccanismi di conciliazione tra famiglia e lavoro per migliorare la qualità delle vita delle persone e delle famiglie, con riflessi sicuri sulla qualità del lavoro e di conseguenza sulla produttività e sulla competitività del sistema produttivo. […]

Sono 4.468 le lavoratrici lombarde che nel 2011 hanno lasciato il lavoro nel primo anno di vita del figlio; nel bresciano le dimissioni sono state 786. Ad elaborare i dati forniti dalla Direzione regionale del ministero del Lavoro è il Coordinamento femminile della Cisl Lombardia. Rispetto al 2010 si registrano complessivamente nella nostra Regione 113 casi in meno, ma il numero delle dimissioni è sempre troppo elevato e costante negli anni per non destare interrogativi. […]

Conciliazione, tempi di vita e di lavoro: problemi e opportunità per imprese e lavoratori. E’ il titolo di un convegno promosso da Confcooperative sulle disposizioni per il sostegno alla genitorialità, per il diritto alla cura e alla formazione e per il coordinamento dei tempi della città. […]